MODERASI SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH PADA PENGARUH SAKD, SIMDA, DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP EFEKTIVITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH
DOI:
https://doi.org/10.25170/jak.v15i1.1371Keywords:
Financial Accounting System, Information Management System, Competency, Government Internal Control System and Effectiveness of Regional Financial ManagementAbstract
This study aims to examine influence of the application of the Regional Financial Accounting System, the Regional Information Management System and the Competency of Human Resources on the Effectiveness of Regional Financial Management with the Internal Control System of the Government as the Varıabel Moderatıng. The population in this reserach are all employees who work at OPD Siak Regency, selected using purposive sampling technique. 92 respondents participated in this study . Data analysis techniques used in this study are multiple regression and moderate regression analysis (MRA).. The results of this study conclude: The application of regional financial accounting systems, regional financial management information systems, human resource competence affects the effectiveness of regional financial management. And the Government Internal Control System (SPIP) can moderate the implementation of regional financial accounting systems, regional financial management information systems and not for the competence of human resources on the effectiveness of regional financial management.
References
Abdul Halim. (2004). Akuntansi Keuangan Daerah, Penerbit Salemba Empat, JakartA
Achmad, Tarmizi. (2012). Dewan Komisaris dan Transparansi: Teori Keagenan atau Teori Stewardship. Jurnal Keuangan dan Perbankan Vol 16. No. 1.
Agoes, Sukrisno.( 2012). “Auditing: Petunjuk Praktis Pemriksaan Akuntan Oleh Akuntan Publik”.Jilid 1,Edisi 4,Jakarta: Salemba Empat.
Aji Supriyanto. (2005). “Pengantar Tekonologi Informasi” . Edisi Pertama. Penerbit Salemba Empat. Jakarta.
Anton, FX.(2010). “Menuju Teori Stewardship Management”, Majalah Ilmiah Informatika Vol.1, Fakultas Ekonomi, Universitas AKI Semarang.
Arsyiati, Darwanis dan Muslim (2016). Pengaruh kualitas sumber daya manusia dalam peengelolaan keuangan terhadap pertanggungjaaban keuangan PNBP dalam upaya meningkatkan kinerja instansi pada universitassyiahkuala.
Darwanis, Mahyani (2009). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Pen-gendalian Intern Akuntansi Terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah. Jurnal Telaah & Riset Akuntansi (Vol.2. No.2 Juli 2009 Hal. 133-151).
Darise, Nurlan. (2008). Akuntansi Keuangan Daerah (Akuntansi Sektor Publik).Jakarta: Indeks.
Permadi, Angga Dwi (2013). Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Pemerintah Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Kasus Pada Dinas Bina Marga Provinsi Jawa Barat). Skripsi.
Bastian, Indra. (2006). Sistem Akuntansi Sektor Publik. Jakarta. Salemba Empat.Darise, Nurlan. (2009). Pengelolaan Keuangan Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) dan BLU, Indeks, Jakarta.
Desilia Tanzerina (2015). Pengaruh kompetensi sumber daya manusia (SDM) dan sistem akuntansi keuangan daerah (SAKD) terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah dengan pengaruh sistem pengendalian intern pemerintah sebagai variabel moderating (studi empiris pada satuan kerja perangkat daerah Kabupaten Indragiri Hulu Provinsi Riau tahun 2015) JOM Fekon. Vol.4.No.1 (Februari) 2017, Fakultas Ekonomi, Universitas Riau ,Pekanbaru.
Fadilah, Mailani. 2013. Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Pengelola Keuangan dan Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan.
Ghozali, Imam,. Dan Hengky Latan. (2018). Partial Least Squares : Konsep, Teknik dan Aplikasi Menggunakan Program SmartPLS3.0 edisi kedua, Universitas Diponegoro, Semarang.
Gagasanriau.com
Halim,Abdul.(2004).Manajemen KeuanganDaerah. Edisi Revisi. Yogyakarta:UPP AMP YPKN.
Latifatul Yaswat (2015). Pengaruh kompetensi sumber daya manusia (SDM) sistem pengendalian internal pemerintah (SPIP) dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah.
Mahmudi. (2010). Manajemen Keuangan Daerah. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Mardiasmo. (2007). Edisi Revisi Perpajakan. Andi, Yogyakarta
Mei Sari Simatupang (2017). Pengaruh sistem pengendalian intern pemerintah,sistem akuntansi keuangan daerah,dan kompetensi sumber daya manusia terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah.
Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah
Peraturan Pemerintah No. 23. 2005. Pengelolaan Keuangan Daerah.
Peraturan Menteri Dalam Negeri No.55 Tahun 2008 tentang Penatausahaan dan Penyusunan Laporan
Pertanggungjawaban Bendahara Serta Penyampaiannya.
Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah No. 60. 2008 . Sistem Pengendalian Internal Pemerintah Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 2013 tentang Pedoman Penyusunan Standar Kompetensi Manajerial Pegawai Negeri Sipil.
Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah Nomor 71 Tahun 2010 tentang Standar Akuntansi Pemerintah.
Saleba, Siti Nurjannah. (2014). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern PemerintahDan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas Pengelolaan Keuangan Daerah (Studi Pada 6 Dinas Di Kabupaten Baubau, Makasar). Skripsi. Universitas Hasanuddin.
Sandria, M., Agusti, R., & Putra, A. A. (2020). Determinan Efektivitas Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (Blud): Dimoderasi Sistem Pengendalian Intern Pemerintah. CURRENT: Jurnal Kajian Akuntansi Dan Bisnis Terkini, 1(2), 266-286. https://doi.org/10.31258/jc.1.2.266-286
Sekaran, Uma dan Roger Bougie, (2017), Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan-Keahlian, Edisi 6, Buku 1, Cetakan Kedua, Salemba Empat, Jakarta Selatan 12610.
Sekaran, Uma dan Roger Bougie, (2017), Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan-Keahlian, Edisi 6, Buku 2, Salemba Empat, Jakarta Selatan 12610.
Sugiyono (2015). Metode Penelitian Kombinasi (Mix Methods). Bandung: Alfabeta.
Sutrisno, Edy. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.
Suprayogi, Angga. (2010). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Efektivitas Pengelolaan
Keuangan Daerah (Studi Pada Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Kabupaten Bandung).Skripsi. Universitas Pasundan
Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 Tentang Perbendaharaan Negara.
Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara
Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2006 tentang Badan Pemeriksa Keuangan serta Undang-undang
Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah
Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan Antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah
Waweru, Simon Macharia dan Dominic Ngaba.(2019). The Effectiveness of Integrated Financial Management Information System in Selected Government Ministries in Kenya. International Journal of Current Aspects, Volume 3, Issue V, 2019, PP 1-11, ISSN 2616-6976.
Achmad, Tarmizi. (2012). Dewan Komisaris dan Transparansi: Teori Keagenan atau Teori Stewardship. Jurnal Keuangan dan Perbankan Vol 16. No. 1.
Agoes, Sukrisno.( 2012). “Auditing: Petunjuk Praktis Pemriksaan Akuntan Oleh Akuntan Publik”.Jilid 1,Edisi 4,Jakarta: Salemba Empat.
Aji Supriyanto. (2005). “Pengantar Tekonologi Informasi” . Edisi Pertama. Penerbit Salemba Empat. Jakarta.
Anton, FX.(2010). “Menuju Teori Stewardship Management”, Majalah Ilmiah Informatika Vol.1, Fakultas Ekonomi, Universitas AKI Semarang.
Arsyiati, Darwanis dan Muslim (2016). Pengaruh kualitas sumber daya manusia dalam peengelolaan keuangan terhadap pertanggungjaaban keuangan PNBP dalam upaya meningkatkan kinerja instansi pada universitassyiahkuala.
Darwanis, Mahyani (2009). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Pen-gendalian Intern Akuntansi Terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah. Jurnal Telaah & Riset Akuntansi (Vol.2. No.2 Juli 2009 Hal. 133-151).
Darise, Nurlan. (2008). Akuntansi Keuangan Daerah (Akuntansi Sektor Publik).Jakarta: Indeks.
Permadi, Angga Dwi (2013). Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Pemerintah Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Kasus Pada Dinas Bina Marga Provinsi Jawa Barat). Skripsi.
Bastian, Indra. (2006). Sistem Akuntansi Sektor Publik. Jakarta. Salemba Empat.Darise, Nurlan. (2009). Pengelolaan Keuangan Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) dan BLU, Indeks, Jakarta.
Desilia Tanzerina (2015). Pengaruh kompetensi sumber daya manusia (SDM) dan sistem akuntansi keuangan daerah (SAKD) terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah dengan pengaruh sistem pengendalian intern pemerintah sebagai variabel moderating (studi empiris pada satuan kerja perangkat daerah Kabupaten Indragiri Hulu Provinsi Riau tahun 2015) JOM Fekon. Vol.4.No.1 (Februari) 2017, Fakultas Ekonomi, Universitas Riau ,Pekanbaru.
Fadilah, Mailani. 2013. Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Pengelola Keuangan dan Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan.
Ghozali, Imam,. Dan Hengky Latan. (2018). Partial Least Squares : Konsep, Teknik dan Aplikasi Menggunakan Program SmartPLS3.0 edisi kedua, Universitas Diponegoro, Semarang.
Gagasanriau.com
Halim,Abdul.(2004).Manajemen KeuanganDaerah. Edisi Revisi. Yogyakarta:UPP AMP YPKN.
Latifatul Yaswat (2015). Pengaruh kompetensi sumber daya manusia (SDM) sistem pengendalian internal pemerintah (SPIP) dan penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah.
Mahmudi. (2010). Manajemen Keuangan Daerah. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Mardiasmo. (2007). Edisi Revisi Perpajakan. Andi, Yogyakarta
Mei Sari Simatupang (2017). Pengaruh sistem pengendalian intern pemerintah,sistem akuntansi keuangan daerah,dan kompetensi sumber daya manusia terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah.
Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah
Peraturan Pemerintah No. 23. 2005. Pengelolaan Keuangan Daerah.
Peraturan Menteri Dalam Negeri No.55 Tahun 2008 tentang Penatausahaan dan Penyusunan Laporan
Pertanggungjawaban Bendahara Serta Penyampaiannya.
Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah No. 60. 2008 . Sistem Pengendalian Internal Pemerintah Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 2013 tentang Pedoman Penyusunan Standar Kompetensi Manajerial Pegawai Negeri Sipil.
Republik Indonesia, Peraturan Pemerintah Nomor 71 Tahun 2010 tentang Standar Akuntansi Pemerintah.
Saleba, Siti Nurjannah. (2014). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern PemerintahDan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas Pengelolaan Keuangan Daerah (Studi Pada 6 Dinas Di Kabupaten Baubau, Makasar). Skripsi. Universitas Hasanuddin.
Sandria, M., Agusti, R., & Putra, A. A. (2020). Determinan Efektivitas Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (Blud): Dimoderasi Sistem Pengendalian Intern Pemerintah. CURRENT: Jurnal Kajian Akuntansi Dan Bisnis Terkini, 1(2), 266-286. https://doi.org/10.31258/jc.1.2.266-286
Sekaran, Uma dan Roger Bougie, (2017), Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan-Keahlian, Edisi 6, Buku 1, Cetakan Kedua, Salemba Empat, Jakarta Selatan 12610.
Sekaran, Uma dan Roger Bougie, (2017), Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan-Keahlian, Edisi 6, Buku 2, Salemba Empat, Jakarta Selatan 12610.
Sugiyono (2015). Metode Penelitian Kombinasi (Mix Methods). Bandung: Alfabeta.
Sutrisno, Edy. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.
Suprayogi, Angga. (2010). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Efektivitas Pengelolaan
Keuangan Daerah (Studi Pada Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Kabupaten Bandung).Skripsi. Universitas Pasundan
Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 Tentang Perbendaharaan Negara.
Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara
Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2006 tentang Badan Pemeriksa Keuangan serta Undang-undang
Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah
Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan Antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah
Waweru, Simon Macharia dan Dominic Ngaba.(2019). The Effectiveness of Integrated Financial Management Information System in Selected Government Ministries in Kenya. International Journal of Current Aspects, Volume 3, Issue V, 2019, PP 1-11, ISSN 2616-6976.
Downloads
Published
2021-04-19
How to Cite
Anggi, ., Basri, Y. M., & Rofika, R. (2021). MODERASI SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH PADA PENGARUH SAKD, SIMDA, DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP EFEKTIVITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH. Jurnal Akuntansi, 15(1), 1–24. https://doi.org/10.25170/jak.v15i1.1371
Issue
Section
Articles
License
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work.
